УПРАВЛЕНИЕ КОРПОРАТИВНЫМ ПОТЕНЦИАЛОМ В СИСТЕМЕ МЕНЕДЖМЕНТА
Ключевые слова:
управление, менеджмент, корпоративный потенциал, изменения, организационное развитие, структура потенциала.Аннотация
В статье рассматриваются теоретико-методические аспекты управления корпоративным потенциалом в системе менеджмента на основе проведения изменений различной организационной и хозяйственно-экономической направленности. Потенциал предприятия является ключевой характеристикой, обеспечивающей необходимый уровень его конкурентоспособности и устойчивости в рыночной среде. Развитие и повышение текущего уровня корпоративного потенциала выступает одной из основных задач менеджмента организации. Потенциал предприятия представляет собой набор определенных его возможностей и ресурсной базы, качественное использование которых может привести к достижению максимально высоких результатов в будущем с учетом существующих факторов функционирования рыночной среды. Актуальность неизменного повышения уровня потенциала предприятия требует от его менеджмента проведения определенных систематических изменений в той или иной области функционирования организации. Основной целью проведения отмеченных изменений в производственно-экономической и управленческой деятельности организации является повышение как общего уровня потенциала предприятия, так и расширение спектра составляющих его элементов. Менеджмент предприятия должен систематически проектировать и внедрять те или иные изменения, направленные на повышение уровня потенциала организации с целью эволюционного роста эффективности ее хозяйственно-экономической деятельности. В материалах работы автором раскрываются сущность и структурные характеристики потенциала компании с учетом присутствующего видового разнообразия, излагается классификация факторов, оказывающих влияние на формирование корпоративного потенциала, рассматриваются виды изменений, которые могут быть реализованы в системе корпоративного менеджмента для расширения емкости потенциала компании, характеризуются основные принципы проведения изменений в пространстве корпоративного менеджмента.
Список литературы
Новосельский С.О., Бычкова Л.В., Климов В.А., Коптева Н.А. Управление инвестиционной привлекательностью предприятия пищевой промышленности // Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии. 2015. № 8. С. 25-30.
Евдокимова Е.Н., Михно П.А. Теоретическое исследование понятия «экономический потенциал» и его структуры в рамках системного подхода // Экономика и современный менеджмент: теория и практика. 2016. № 58. С. 78-86.
Озерова Д.И. Структура экономического потенциала сельскохозяйственных организаций // В сборнике: Перспективные направления развития экономики и управления: новый взгляд сборник материалов III Международной научно-практической конференции. 2018. С. 100-105.
Соловьев И.Д. Экономический потенциал предприятия как сегмент экономического потенциала // В сборнике: Современные вопросы таможенного дела Сборник научных статей. Брянск. 2018. С. 223-229.
Шатохин М.В., Волобуев С.Н., Новосельский С.О. Оценка факторных составляющих инвестиций в АПК Курской области // Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии. 2014. № 6. С. 35-38.
Жминько А.Е., Остапенко А.Э. Значение ресурсного потенциала в деятельности организации // В сборнике: Образование и наука в современных реалиях Сборник материалов II Международной научно-практической конференции. Редколлегия: О.Н. Широков [и др.]. 2017. С. 293-295.
Новосельский С.О., Кирсанов К.А., Яковлев В.М. Ретроспективный анализ функционирования социально-экономической системы Российской Федерации в условиях геополитической турбулентности. М., 2022. 192 с.
Локтионова М.А. Оценка финансового потенциала коммерческих корпоративных организаций на основе экономической добавленной стоимости в системе стратегического финансового менеджмента // Проблемы экономики и юридической практики. 2017. № 5. С. 45-49.
Сухова Л.Ф., Крючкова И.В., Боцюн И.Б. Анализ и оценка финансового потенциала предприятий: инновационный подход // Вестник Белгородского университета кооперации, экономики и права. 2016. № 2 (58). С. 106-116.
Фурсов И.В. Реализация производственного потенциала организаций // European Scientific Conference: сборник статей V Международной научно-практической конференции: в 3 ч. 2017. С. 322-324.
Фурсов И.В. Реализация ресурсного потенциала организаций // European Scientific Conference: сборник статей V Международной научно-практической конференции: в 3 ч. 2017. С. 325-327.
Фурсов И.В. Реализация экономического потенциала организаций // European Scientific Conference: сборник статей V Международной научно-практической конференции: в 3 ч. 2017. С. 318-321.
Шатохин М.В., Новосельский С.О., Дуплин В.В. Планирование комплексного устойчивого развития АПК региона // Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии. 2013. № 3. С. 13-16.
Погостинская Н.Н., Погостинский Ю.А. Экономическая оценка потенциала хозяйственной системы // Ученые записки Международного банковского института. 2015. № 14. С. 68-76.
Замбржицкая Е.С., Ягодин В.В., Орёл Р.А. Запас финансовой прочности как параметр финансового потенциала промышленных организаций (на примере предприятий черной металлургии) // Экономика и предпринимательство. 2017. № 5-1 (82). С. 891-895.
Оклей П.И., Полюшкевич В.Н. Процессный подход к управлению изменениями в организации // Инновации в менеджменте. 2017. № 4 (14). С. 38-44.
Борисевич А.В. Архитектурный подход в управлении изменениями бизнес-процессов организации // Проблемы управления (Минск). 2018. № 3 (69). С. 36-40.
Соловьева Л.В. Современный взгляд на управление изменениями проекта и потребность в управлении изменениями, инициируемыми проектом // Центральный научный вестник. 2018. Т. 3. № 7 (48). С. 36.
Нижегородцев Р.М. Системный анализ в управлении изменениями: идеи П.Ф. Друкера и современность // Экономика и предпринимательство. 2015. № 9-2 (62). С. 683-686.
Шугаева О.В., Зайченко А.А., Золкин А.Л., Новосельский С.О., Петрушина О.В. Цифровая трансформация администрирования платежно-расчетных отношений в деятельности таможенных органов // Евразийский Союз: вопросы международных отношений. 2024. Т. 13. № 4 (57). С. 815-826.
Пащенко Ф.Ф., Иванюк В.А., Абдикеев Н.М. Индикативное планирование в управлении процессами изменений // Управленческие науки. 2015. Т. 5. № 2. С. 63-70.
Остроухов С.А. Применение принципов теорий эффектуации и самоорганизации при реализации экономического потенциала спортивных организаций // МИР (Модернизация. Инновации. Развитие). 2017. Т. 8. № 1 (29). С. 178-184.
