THE STATE OF THE LABOR MARKET AND THE NEEDS OF THE ECONOMY OF THE REPUBLIC OF TYVA: THE ROLE OF THE REAL SECTOR OF THE ECONOMY IN THE FORMATION OF PERSONNEL ORDERS
Статья поступила в редакцию: 10.06.2026
Статья принята к публикации: 17.07.2026
Статья опубликована: 04.08.2026
Keywords:
labor market, unemployment, personnel, vacancy, salary, education, Republic of Tuva.Abstract
The study is devoted to a comprehensive analysis of the state of the labor market and the staffing needs of the Republic of Tuva. The relevance of the work is due to the continuing shortage of qualified specialists in key sectors – healthcare, education, construction, industry and mining, which acts as a deterrent to the socio-economic development of the region. Special attention is paid to the role of the real sector of the economy in the formation of personnel orders and job creation. The purpose of the work is to identify the main problems of the labor market of the Republic of Tyva, to determine the needs of the regional economy for qualified personnel and to assess the contribution of enterprises and organizations in solving personnel issues. The study analyzed statistical data on employment, unemployment, and wage structure and analyzed government programs. The key barriers remain the inconsistency of the personnel training structure with the needs of the economy, low investment attractiveness and infrastructural constraints. It has been revealed that enterprises and organizations in the real sector of the region's economy are not sufficiently involved in the training of their own personnel. The mechanism of their interaction with educational institutions is proposed. The conclusions emphasize that in order to meet the demand of the republic's economy for personnel, a systematic approach is needed – with forecasting personnel needs and matching educational development trajectories with market demands with the participation of government agencies, educational institutions and enterprises in the real sector of the economy.
Информация о публикации
Финансирование: Исследование выполнено без привлечения внешнего финансирования, если иное не указано авторами.
Вклад авторов: Все авторы внесли существенный вклад в подготовку статьи, ознакомились с окончательной версией рукописи и одобрили ее к публикации.
Конфликт интересов: Авторы заявляют об отсутствии конфликта интересов, если иное не указано в публикации.
Правообладатель: Издательский дом «Академический».
Условия использования. Статьи текущего года распространяются по подписке на журнал «Финансовый менеджмент». Все права защищены. Полная версия статьи доступна на сайте Научной электронной библиотеки eLIBRARY.RU www.elibrary.ru/contents.asp?titleid=9552 . Материалы предыдущих лет распространяются по лицензии Creative Commons Attribution 4.0 International (CC BY 4.0) . Метаданные всех статей распространяются по открытой лицензии и могут свободно использоваться в информационных, научных и библиографических целях.
Машиночитаемый файл метаданных: JATS XML
References
Кузьмин В.В., Кузнецов С.Г., Кулагина Н.М., Попов А.Д. Проблемы прогнозирования параметров занятости и рынка труда // Научные труды: Институт народнохозяйственного прогнозирования РАН. 2010. EDN: MUMJNX.
Антонова Г.В., Пешкова С.Е., Омельниченко И.Б. Зарубежный опыт прогнозирования потребностей экономики в квалифицированных кадрах // Экономика труда. 2023. Т. 10. № 8. С. 1199-2018. DOI: 10.18334/et.10.8.118809 EDN: UZMGBN.
Балакина Г.Ф., Кылгылдай А.Ч. Этрорегиональные модели адаптации к рынку труда в Туве / Отв. ред. Л.В. Король. Кызыл: ТувИКОПР СО РАН, 2015. 160 с. EDN: VUMRNV.
Кылгылдай А.Ч. Рынок труда слабоурбанизированного региона // Региональная экономика: технологии, экономика, экология и инфраструктура: материалы 2-й Международной научно-практической конференции. 2017, Кызыл, 18–20 октября 2017 года, 2017. С. 74-77. EDN: YLTLMO.
Гимпельсон В.Е., Капелюшников Р.И. Рутинность и риски автоматизации на российском рынке труда // Вопросы экономики. 2022. № 8. С. 68-94. DOI: 10.32609/0042-8736-2022-8-68-94 EDN: HSIVVK.
Буланов В.С. Некоторые методологические вопросы исследования рынка труда // Общество и экономика. 1997. № 7-8. С. 66-72.
Рабочая сила и занятость. Труд и занятость в России // Федеральная служба государственной статистики. [Электронный ресурс]. URL: https://docs.yandex.ru/docs/view?url=ya-browser%3A%2F%2F4DT1uXEPRrJRXlUFoewruOeUPFnoVJK2B0TEnsUA9zpzcQg5QXqDmBfrIDs_eukQ_wT_J9d2Z0golVdqgbELV4nHu_XlXEix7Tp8weHBg-vZwYBBvePyqGB-Q3kf1rmN1hV55ROC_Sfdr5i9E8_n6g%3D%3D%3Fsign%3DJDUsplQL7k9aVDdIZUmORw3Oc6u_HfAaeHwXYW9lXTI%3D&name=Trud_01-2025.xlsx&nosw=1 (дата обращения: 03.06.2026).
Социально-экономическое положение Сибирского федерального округа (в январе-сентябре 2025 года) // Федеральная служба государственной статистики. [Электронный ресурс]. URL: https://www.rosstat.gov.ru/storage/mediabank/sibir_fo_3k-2025.pdf (дата обращения: 03.06.2026).
Статистика рынка труда в Тыве // ГородРабота.ру. [Электронный ресурс]. URL: https://tyva.gorodrabot.ru/salaries (дата обращения: 12.06.2026).
Рейтинг регионов по качеству жизни - 2025 // РИА Рейтинг. [Электронный ресурс]. URL: https://riarating.ru/infografika/20260224/630292498.html (дата обращения: 12.06.2026).
Куликова М.П., Балакина Г.Ф. Возможности и проблемы энергогенерации в Республике Тыва // Горная промышленность. 2024. № 3. С. 131-134. DOI: 10.30686/1609-9192-2024-3-131-134 EDN: ZCISSU.
Статданные по рынку труда за 2025 год // Официальный сайт Министерства труда и социальной политики Республики Тыва. [Электронный ресурс]. URL: https://mintrudtuva.ru/статданные-по-рынку-труда-за-2025-год/ (дата обращения: 12.06.2026).
Всероссийский информационный ресурс по сбору заявок на участие в программе "Земский учитель" // Официальный сайт Тувинского института развития образования и повышение квалификации Республики Тыва. [Электронный ресурс]. URL: https://zemteacher.apkpro.ru/ (дата обращения: 12.06.2026).
В Туве участниками программы "Земский доктор / Земский фельдшер" стали 31 врача и 3 фельдшера. [Электронный ресурс]. URL: https://rtyva.ru/press/news/6880/?ysclid=mp6as5wro131053098 (дата обращения: 12.06.2026).
В Туве с 2026 года заработает программа "Земский тренер" // Официальный портал Республики Тыва. [Электронный ресурс]. URL: https://rtyva.ru/press/news/6146/?ysclid=mp6adiodb7831176692 (дата обращения: 12.06.2026).
Оюн А.В. Развитие малого предпринимательства как ключевой фактор экономического роста Республики Тыва // Креативная экономика. 2021. Т. 15, № 3. С. 943-956. DOI: 10.18334/ce.15.3.111879 EDN: CHIIUH.
Kenney M., Zysman J. The Rise of the Platform Economy // Issues in Science and Technology. 2016. Vol. 32, № 3. Р. 61-69.
Батракова И.С., Гладкая И.В., Глубокова Е.Н., Писарева С.А. Обоснование структуры гибкой адаптивной образовательной программы высшего образования (на примере магистерского образования) // Человек и образование. 2025. № 1. С. 8-20. DOI: 10.54884/1815-7041-2025-82-1-8-20 EDN: IMLILB.
Нарзулаев К.С. Проблемы и перспективы создания гибкой учебно-образовательной системы // Научное обозрение. Педагогические науки. 2017. № 6 (2). С. 307-309.
